为了加强城市的市容市貌和环境卫生整治力度，进一步改善双水新区城市面貌，把城管工作向纵深推进，提升城市管理水平，县城管局大胆解放思想，更新观念，积极探索建立科学长效机制，于近日开始启动城管“精细化”工作。
县城管局结合工作实际，多次就城管“精细化”工作进行认真研究。于6月份开始，对职能范围内的管护情况进行了细致的摸底调查，为实施城管精细化管理，提高工作效能和作业质量奠定了扎实基础。
经过大量的前期工作，县城管局按现城区管理范围划分为4个管理单位，即：行政办公区及广场片区，瑞安路及钟山路片区，商贸区及诚信路片区，水黄路及凉都大道，双水大道（含腾庆农贸市场口）和拥军路片区。7月下旬，水城县城管局从局属各站、室、股、队共抽调了机关在职人员31名，调整成立了水城县城管局现场执行一中队、二中队、三中队、四中队和夜勤中队，明确了各中队的责任区域和环卫人员，要求各中队除一如既往地做好城管巡查和执法工作外，同时还要主动地开展环境卫生管理、市政设施管护和绿化管理等各项城管职能工作。
目前，县城管局对日常清扫保洁、市政设施的维护、户外广告的规范、生活垃圾的清运和城管监察等每一项工作，正在紧张有序地制定明确细致的规定。将通过提高量化标准，细化考核指标，把城管“精细化”作业的范围延伸到辖区每一条街道、每一块绿地；将把工作标准由一般的工作纪律要求、工作定性要求转向责任落实、行为规范、服务质量和工作效率要求，并严格对照考核量化标准对各区域工作情况进行适时考核。目前，各项工作正在有序进行中。 |