水城区2024年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）要求，现公布水城区2024年政府信息公开工作年度报告。

本报告包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分。报告所列数据的统计期限为2024年1月1日起至2024年12月31日止。报告的电子版可在“水城区人民政府网”信息公开年报专栏下载（http://www.shuicheng.gov.cn/newsite/zwgk/zfxxgk_1/zfxxgknb/）。

一、总体情况   

2024年，水城区严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的要求，紧扣国务院、省、市关于政务公开工作要点，坚持以公开为常态、不公开为例外，扎实推进政府信息公开工作。我们通过完善公开机制、优化公开平台、加强政策解读和回应民生关切，不断拓展公开范围、提升公开质量，进一步提升了政府信息公开透明度和社会满意度。

（一）主动公开

2024年，水城区主动公开政府信息25649条，其中：通过政府网站公开政府信息9016条，政务新媒体公开信息11834条，政务公开栏公开信息4799条，政府公报印发6期。梳理规范性文件、更新单位职责、机构设置、领导信息等各类信息；依法公开国民经济和社会发展规划、国民经济和社会发展统计类信息，公开财政预算、决算类信息；按期公开农业农村（乡村振兴）、教育、医疗、社会保障、社会事务等方面的政策、措施及其实施情况类信息；规范公开工业民营经济发展，文化旅游发展，交通、水利、城乡建设，优化营商环境等信息；公开生态环境、安全生产、食品药品、产品质量的监督检查情况类及就业招考的职位、名额、报考条件等信息。

（二）依申请公开

2024年，水城区共收到依申请公开55件，转办上一年2件，结转下一年办理0件。2024年办理回复57件；申请人情况为自然人和商业企业，申请内容方面涉及较多的是征地拆迁方面信息。

（三）政府信息管理

一是建立健全政府信息公开制度。修订《2024年水城区政务公开工作标准规范清单》，明确标准化、规范化政务公开工作任务。二是明确规范信息发布审核流程。制定并下发《水城区人民政府门户网站信息审查发布制度》，明确各单位信息发布审核校对内容和流程，要求各部门和乡（镇、街道）制定单位内部信息发布审批表，建立信息发布台账，严格落实信息发布“三审三校”制度。三是深入推进新时代政务公开工作。根据省、市工作要求，制定了新时代政务公开重点工作任务，紧紧围绕中心工作，更好发挥政务公开功能作用。

（四）政府信息公开平台建设

一是优化网站建设。今年以来，对政府网站进行了适老化改造建设，增加了语音读信息功能和大字体浏览功能；充分考虑特殊群体需要，进一步发挥政府网站作为政务公开第一平台的作用。

二是加强对全区政务新媒体的管理。为加强全区政务新媒体账号管理，进一步清理“僵尸账号”、“空壳账号”、杜绝“形式主义账号”，切实发挥政务新媒体的宣传、公开平台作用，我们制定并下发了《关于进一步规范政务新媒体建设运维管理的通知》，要求彻底清查各单位、部门的新媒体账号，对存在的“僵尸账号”、“形式主义账号”及确实无力维护的账号，督促注销报停；确需工作需要保留的账号，要求安排责任心强的同志负责，按要求适时发布权威政务信息、提供便民利民生活资讯，并将账号运营情况纳入日常工作通报。

三是持续做好政府公报的编辑出版工作。2024年累计出刊6期，以电子版本在政府网站专题栏目发布公示，方便群众随时查阅，降低行政成本。

四是发挥政务公开栏作用。各单位结合实际，对照各单位政务公开标准规范清单，对所需公开内容进行定期或及时更新。

（五）监督保障

一是开展业务培训。2024年，组织全区政务公开业务人员70余人开展培训，着重提升政务公开业务水平。

二是加强日常督促指导，2024年下发了日常工作通报、工作提示等规范政府信息公开的工作通知6份。同时利用微信工作群交流、电话提醒等方式，针对性地指出问题，督促整改，督导工作落实。

三是强化考核评估。按照区级工作要求，继续把政务公开工作纳入水城区2024年度高质量发展考核，以考核促落实。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在主要问题。一是重点领域信息质量有待提高，政策文件解读不够多样化；二是部分单位信息发布“三审三校”执行不严；三是依申请公开办理不够规范。

（二）改进措施。一是加强监督管理，完善工作机制，优化栏目设置，对照公开事项清单保障重点领域信息公开质量提升，做好政策文件及解读多样化发布；二是加强信息发布审核校对。采用“人工+智能”方式对发布信息进行审校，避免错敏、涉政表述错误、个人隐私泄露等问题；三是加强业务培训。每年至少组织开展一次政务公开培训，重点围绕工作短板和弱项进行培训，通过培训提高各单位业务人员的公开意识和业务能力。

六、其他需要报告的事项

（一）行政事业性收费数据来源于财政系统的统计。

（二）收取信息处理费情况。2024年度水城区各级各部门无收取政府信息公开处理费情况。